ESPACE CARRIÈRE
Chaud du fret ? Rejoignez nous !
6 rue d’Amsterdam 75009 PARIS

Nous poursuivons quotidiennement notre dynamique de développement en France et à l’international avec l’envie de nous surpasser.
Les équipes de la team CAPTRAIN France sont solidaires, conviviales et fières. Nous croyons à la force du collectif pour atteindre des sommets !
Nous mettons tout en œuvre pour favoriser votre développement : intégration, écoute attentive, management de proximité et bienveillant, environnement de travail respectueux, accompagnement personnalisé, mises en place de formation, etc.
Nous croyons à la diversité des profils et nous permettons à toutes personnes intéressées par les métiers du ferroviaire, de tous horizons et de tous âges, de nous rejoindre. Chaque année, nous recrutons et formons entre 100 et 150 nouveaux collaborateurs. Nous sommes fiers de donner ainsi l’accès à l'emploi et de participer activement au maintien des bassins locaux !
Alternant stages pratiques et cours théoriques, CAPTRAIN France prend en charge l’intégralité de votre formation pour devenir conducteur de train ou opérateur sécurité sol ainsi que l’ensemble des frais associés (hébergement, repas, déplacements). En CDI dès votre premier jour, vous bénéficiez d’une rémunération tout au long de votre apprentissage.
Nous proposons à nos collaborateurs des opportunités d'évolution de carrière. Notre bulletin de mobilité mensuel permet à l’ensemble de nos collaborateurs de se projeter et de tenter l’aventure de la mobilité professionnelle et/ou géographique. Nos opérateurs avec des capacités de leadership ont la possibilité d’évoluer vers des postes de manager.
15 000 trains circulent chaque jour en France pour permettre à chacun de se déplacer et aux entreprises d’acheminer leurs marchandises (céréales, produits de grande consommation, etc.) en toute sécurité et dans le respect de l’environnement. Et puisque pour nous, la performance est également écologique, nous sommes fiers de contribuer à la construction d’un monde plus vert en apportant à nos clients des solutions de transport performantes, moins polluantes, véritables alternatives à la route. C’est ce qui motive chacune de nos décisions et qui justifie notre raison d’être :

Après 12 ans de conduite, j’ai démarré un parcours pour devenir Responsable Conduite afin d’appuyer et d’aider les conducteurs dans leur carrière chez Captrain France.
Conducteur de train pendant 4 ans sur un contrat en Ile de France, j’ai ensuite pris la place de Responsable d’Exploitation Ferroviaire, fort de mes connaissances sur ce trafic.
Après 4 ans dans la gestion de ce contrat client, CAPTRAIN France m’a proposé le poste de Responsable d’Exploitation National à la Direction des Opérations de CAPTRAIN France.
Ma mission consiste désormais à m’assurer du bon fonctionnement de l’ensemble de nos trafics, coordonner les différentes entités, gérer les aléas de production et trouver rapidement de solutions alternatives.
J’ai voulu découvrir un nouveau métier avec de nouvelles perspectives d’évolution. J’aime le côté polyvalent et autonome qu’offre le métier d’OSS. L’OSS travaille en équipe avec le conducteur. Chacun a sa mission et ses responsabilités mais nous dépendons l’un de l’autre pour travailler. Les qualités d’un bon opérateur sol : consciencieux, polyvalent, à l’écoute des clients, des équipiers et des chefs.
J’ai intégré l’entreprise en 2008 pour devenir Opérateur Sécurité Sol. Après 2 ans sur le terrain, j’ai élargi mes compétences en devenant Visiteur Technique puis Agent de Circulation en 2010. Après un an de parcours pour devenir ROS, j’ai officiellement été nommé Responsable Opérationnel Sol en 2015. Ma mission consiste à assurer le suivi opérationnel des opérateurs. En toute bienveillance, je contrôle les gestes techniques ainsi que la bonne application de la sécurité en faisant preuve de pédagogie.
Je me suis orientée vers ce métier qui casse la routine. Les déplacements et les horaires atypiques correspondent à ce que je recherchais.


